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團(tuán)隊精神建設(shè)的重要性編輯:程遠(yuǎn)  日期:2017/6/19 9:24:55

    1铲掐、團(tuán)隊精神具有目標(biāo)導(dǎo)向功能。團(tuán)隊精神的培養(yǎng)值桩,能夠使員工齊心協(xié)力摆霉,擰成一股繩,朝著一個目標(biāo)努力奔坟。

    2携栋、團(tuán)隊具有凝局功能。任何組織群體都需要一種凝聚力偎旱。團(tuán)隊通過隊成員群體意識的培養(yǎng)船庐,使員工在長期的實踐中形成習(xí)慣、信仰地捂、動機羽捻、興趣等文化心理,引導(dǎo)員工產(chǎn)生共同額使命感滤重、歸屬感和認(rèn)同感酣疏,反過來逐漸強化團(tuán)隊精神,產(chǎn)生一種強大的凝聚力鲫庆。

    3诬曙、團(tuán)隊精神具有激勵功能。團(tuán)隊精神使員工自覺地要求進(jìn)步掏榜,力爭與團(tuán)隊中優(yōu)秀的員工看齊霹孙。而且這種激勵不是單純挺立在物質(zhì)的基礎(chǔ)上,而是得到團(tuán)隊的認(rèn)可开贼,獲得團(tuán)隊中其他員工的尊敬舰褪。

    4、團(tuán)隊精神具有控制能力疏橄。員工的個體行為需要控制占拍,群體行為也需要協(xié)調(diào)。團(tuán)隊精神所產(chǎn)生的控制功能捎迫,是通過團(tuán)隊內(nèi)部所形成的一種觀念的力量晃酒、氛圍影響,去約束規(guī)范窄绒,控制員工的個體行為贝次。這種控制:由控制職工行為,轉(zhuǎn)向控制職工的意識彰导;由控制制職工的短期行為蛔翅,轉(zhuǎn)向?qū)ζ鋬r值觀和長期目標(biāo)的控制。因此這中控制更為持久有意義位谋,而且容易深入人心山析。

    我們周圍隨處都可以看到團(tuán)隊精神的重要性堰燎,比如打籃球,兩隊各五人羽嘉,每個人的人物也都不一樣的引舱,在這種情況下我們就要發(fā)揮好團(tuán)隊合作精神,配合好終得到一個讓人滿意的結(jié)果反腺。相反如果團(tuán)隊里每個人都想謀得私利猬蕉,那么這個團(tuán)隊就沒有存在的意義。因為他給不了你想要的結(jié)果聊浊,沒有以上所說的團(tuán)隊精神和存在的價值薄好。